Początek strony
Wróć na początek strony Alt+0
Przejdź do wyszukiwarki Alt+1
Przejdź do treści głównej Alt+2
Przejdź do danych kontaktowych Alt+3
Przejdź do menu górnego Alt+4
Przejdź do menu lewego Alt+5
Przejdź do menu dolnego Alt+6
Przejdź do mapy serwisu Alt+8
Menu wysuwane
Herb podmiotu Biuletyn Informacji Publicznej Gminy Niwiska
Menu góra
Strona startowa OGŁOSZENIA Nabór na wolne stanowiska urzędnicze
Poleć stronę

Zapraszam do obejrzenia strony „Nabór na stanowisko podinspektora ds. gospodarki przestrzennej, dodatków mieszkaniowych i p.poż w Urzędzie Gminy Niwiska - Nabór na wolne stanowiska urzędnicze, menu 93, artykuł 852 - BIP - Urząd Gminy Niwiska”

Zabezpieczenie przed robotami.
Przepisz co drugi znak, zaczynając od pierwszego.

P ) # @ % R F 3 - 0 A w s f d A P # @ :

Pola oznaczone są wymagane.

Treść główna

Nabór na wolne stanowiska urzędnicze

Nabór na stanowisko podinspektora ds. gospodarki przestrzennej, dodatków mieszkaniowych i p.poż w Urzędzie Gminy Niwiska

OGŁOSZENIE

WÓJT GMINY  NIWISKA  OGŁASZA  NABÓR NA STANOWISKO PODINSPEKTORA  DS. GOSPODARKI PRZESTRZENNEJ, DODATKÓW MIESZKANIOWYCH I P.POŻ W URZĘDZIE GMINY NIWISKA

 

I.                   Nazwa i adres jednostki:

Urząd Gminy Niwiska

Niwiska 430, 36 - 147 Niwiska 

II.                Określenie stanowiska:

Podinspektor

III.  Wymagania niezbędne:

1)       wykształcenie i doświadczenie

- wyższe z zakresu gospodarki przestrzennej, architektury, budownictwa, administracji  

 lub

- średnie budowlane oraz co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowisku urzędniczym związanym z planowaniem przestrzennym

2)      stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,

3)      nieposzlakowana opinia,

4)      obywatelstwo polskie  

5)      niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,

6)      pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie w pełni z praw publicznych, 

IV.       Wymagania dodatkowe (pożądane):

1)      staż pracy na stanowisku związanym z planowaniem przestrzennym, preferowane osoby z doświadczeniem na stanowisku związanym z wydawaniem decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu,

2)      znajomość przepisów ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, ustawy prawo budowlane oraz rozporządzenia w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie, ustawy o gospodarce nieruchomościami w zakresie podziału nieruchomości, ustawy prawo geodezyjne i kartograficzne, ustawy o dodatkach mieszkaniowych, ustawy o ochronie przeciwpożarowej, kodeksu postępowania administracyjnego oraz umiejętność interpretacji przepisów.

3)      dobra znajomość obsługi komputera, w tym umiejętność korzystania z edytorów tekstów i arkuszy kalkulacyjnych (z pakietu MS Office)

4)      biegłość w posługiwaniu się mapami i rysunkami miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego,

5)      umiejętność sprawnej i efektywnej organizacji pracy, samodzielność, dokładność.

6)      zdolność analitycznego myślenia, odpowiedzialność,

7)      komunikatywność, wysoka kultura osobista

 V.   Zakres zadań wykonywanych na stanowisku obejmować będzie:

1)      prowadzenie procedury sporządzania studium uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego gminy Niwiska,

2)      prowadzenie procedury opracowania projektu miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego łącznie z uzgodnieniami z właściwymi organami,

3)      wydawanie wypisów, wyrysów i zaświadczeń  z planu zagospodarowania przestrzennego, studium uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego gminy,

4)      wydawanie decyzji w sprawach ustalenia warunków zabudowy i zagospodarowania terenu,

5)      wydawanie decyzji o lokalizacji inwestycji celu publicznego,

6)      przyjmowanie i obsługa interesantów.

7)      udzielanie informacji dotyczącej możliwości zabudowy i zagospodarowania terenu,

8)      opiniowanie wstępnych projektów podziału nieruchomości,

9)      prowadzenie spraw dot. przyznawania dodatku mieszkaniowego,

10)  prowadzenie spraw bhp,

11)  prowadzenie spraw ochrony przeciwpożarowej,

12)  udostępnianie informacji publicznych.

13)  udział w pracach Stałej Komisji Przetargowej.

14)  inne zadania związane z merytorycznym zakresem stanowiska.

15)  udział w zadaniach wspólnych z zakresu obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego, realizowanych zespołowo w Urzędzie Gminy Niwiska. 

16)  stałe zastępstwo na stanowisku ds. inwestycji, dróg gminnych, remontów i zamówień publicznych.

Szczegółowy zakres zadań określa § 31 Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Gminy Niwiska, wprowadzonego zarządzeniem Wójta Gminy Niwiska nr 50/2020 z dnia 1 września 2020r.

VI.        Informacja o warunkach pracy na stanowisku 

1)  wymiar czasu pracy: pełny etat,

2)  miejsce pracy: siedziba Urzędu Gminy Niwiska,

3)  praca administracyjno - biurowa, jednozmianowa świadczona: od poniedziałku do piątku  w godzinach pracy Urzędu,

4)  praca wykonywana przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,

5)  przewidywany termin rozpoczęcia pracy: 16.06.2021 r.

VII.     Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych

W kwietniu 2021 r. (miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze) wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o  rehabilitacji zawodowej i  społecznej oraz o zatrudnianiu osób niepełnosprawnych był w Urzędzie Gminy Niwiska wyższy niż 6 %.   

VIII.      Wymagane dokumenty:

1)      życiorys (CV),

2)      list motywacyjny,

3)      kopie dokumentów poświadczających kierunek i poziom wykształcenia, kopie zaświadczeń o odbytych kursach dotyczących znajomości wymaganych zagadnień

4)      kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,

5)      oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz o pełnej zdolności do czynności prawnych

6)      oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na przedmiotowym stanowisku,

7)      oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

8)      kserokopie świadectw pracy,

9)     Inne dodatkowe dokumenty potwierdzające wymagane doświadczenie

10)  oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy do celów rekrutacji,

11)  kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2019 por. poz. 1282) jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym osobiście w siedzibie Urzędu Gminy Niwiska lub pocztą na adres: Urząd Gminy Niwiska, Niwiska 430, 36 – 147 Niwiska z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko podinspektora ds. gospodarki przestrzennej, dodatków mieszkaniowych i p.poż” w Urzędzie Gminy Niwiska” w terminie do 7 czerwca 2021 r. do godz. 1000.

Aplikacje niekompletne oraz te, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Bliższe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 17 2270429 – Sekretarz Gminy.

Lista kandydatów, którzy spełnili wymagania formalne postępowania rekrutacyjnego zostanie upowszechniona w BIP na stronie internetowej http://www.gmina.niwiska.pl/ i na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy, a kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną powiadomieni o terminie postępowania sprawdzającego.

                                                                                                          Wójt  Gminy

     (-) mgr inż. Elżbieta Wróbel

------- pdf.gif ZARZĄDZENIE Nr 27/2021 WÓJTA GMINY NIWISKA z dnia  28 maja 2021r. w sprawie: ogłoszenia otwartego naboru na wolne stanowisko urzędnicze: podinspektora ds. gospodarki przestrzennej, dodatków mieszkaniowych i p.poż w Urzędzie Gminy Niwiska

Metryka

sporządzono
2021-05-28 przez Marut Jolanta
udostępniono
2021-05-28 00:00 przez Pruś Szymon
zmodyfikowano
2021-11-03 13:06 przez Pruś Szymon
zmiany w dokumencie
ilość odwiedzin
321
Niniejszy serwis internetowy stosuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Informacja na temat celu ich przechowywania i sposobu zarządzania znajduje się w Polityce prywatności. Jeżeli nie wyrażasz zgody na zapisywanie informacji zawartych w plikach cookies - zmień ustawienia swojej przeglądarki.